GRUPPENINPLACEMENT

Die Organisation eines Gruppeninplacements ist sinnvoll, wenn mehr als 5 Teilnehmer, unabhängig von ihrer Funktion, Position oder Qualifikation bereit sind, in der Seminarphase in Gruppen zu arbeiten.

Den Schwerpunkt legt K & R Inplacement bei dieser Dienstleistung auf die Stellensuche und die Stellenvermittlung. Die Erkenntnis, dass nur etwa ein Viertel der zu besetzenden Stellen öffentlich gemacht werden, hat uns dazu veranlasst, Strategien zu entwickeln und Techniken einzusetzen, die auch die Chancen von älteren, leistungsschwächeren oder weniger qualifizierten Arbeitnehmern verbessern.